Offre d’Emploi : Coordonnateur.trice de Projet

Organisation : BLETY, association apolitique et non confessionnelle, à but non lucratif
Projet : DEXTÉRITÉ
Localisation : Bouna, Doropo, Téhini, Nassian
Type de contrat : CDD, deux (2) ans renouvelables

Description du Poste

Sous la responsabilité de la Directrice Exécutive, le/la Coordonnateur.trice de Projet est responsable de l’ensemble du projet, fournissant un soutien technique tout au long de la mise en œuvre du projet, y compris la gestion du personnel, l’administration, et le suivi des performances.

Responsabilités

• Mise en œuvre et suivi du projet DEXTÉRITÉ :
  • Assurer la mise en œuvre adéquate des activités selon les standards du bailleur.
  • Élaborer les termes de référence des activités identifiées.
  • Organiser des réunions mensuelles de coordination des activités.
  • Superviser la planification mensuelle et hebdomadaire des activités, y compris les activités de terrain.
  • Établir et approuver le plan de travail des membres de l’équipe.
  • Produire une analyse du contexte et de l’environnement du projet.
  • Assurer la production et la qualité des livrables définis.
  • Appliquer les procédures de prévention et gestion des fraudes et des abus.
  • Conduire des supervisions régulières pour l’ensemble du personnel impliqué dans le projet.
• Rapportage et suivi-évaluation :
  • Produire des rapports réguliers selon les modalités des bailleurs.
  • Faire une revue mensuelle des performances du projet avec les parties prenantes.
  • Participer au développement et à la mise en œuvre du plan de S&E du projet.
  • Documenter et partager les bonnes pratiques et les succès du projet.
• Gestion financière :
  • Assurer le suivi budgétaire du projet en collaboration avec le comptable projet.
  • Préparer les plans des dépenses.
  • Veiller à l’application stricte des procédures administratives, financières et logistiques.
• Gestion des ressources humaines :
  • Superviser et évaluer les performances des équipes.
  • Suivre le renforcement des capacités du personnel du projet.
  • Appliquer les procédures de gestion des ressources humaines.
• Représentation :
  • Représenter le projet auprès des institutions, des partenaires techniques et financiers, et des parties prenantes locales.

Profil Recherché

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• Qualifications et Compétences :
  • BAC+2 minimum en sciences de la santé, des sciences sociales, ou autres qualifications professionnelles pertinentes.
  • Minimum de 3 ans d’expérience dans la gestion de projet similaire.
  • Maitrise du cycle de gestion de projet en santé.
  • Expérience et compétences dans le travail avec les programmes VIH dans les communautés des populations clés.
  • Connaissance des procédures administratives et financières du bailleur.
  • Excellentes compétences en communication écrite et présentation.
  • Capacité à travailler en équipe, en réseau et avec des partenaires.
  • Engagement envers le genre et l’intégration des populations clés.

Dossiers de Candidature

Date limite : Vendredi 14 juin 2024 à 17H00 UTC

Documents à fournir :

• CV détaillé avec photo récente
• Lettre de motivation
• Toute pièce que le candidat estime utile à joindre à son dossier

Envoi des candidatures :

• Adresse email : [email protected] (en copie : [email protected])
• Dépôt au siège de la structure : Yopougon Toit Rouge

Contacts :

• Téléphone : (+225) 07 49 99 06 00 / 07 07 15 07 90

Remarque : Les candidatures féminines et des PVVIH sont vivement encouragées. Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.