Offre d’Emploi : Consultant en Inclusion Sociale et Genre chez MD Holding
Description optimisée de l’annonce :
Entreprise : MD Holding
Type de poste : Consultant en Inclusion Sociale et Genre
Type de contrat : [Préciser le type de contrat, par exemple, CDD, CDI, contrat de consultant]
À propos de MD Holding :
MD Holding est une firme internationale réputée pour ses services de sous-traitance, recrutement, conseil en ressources humaines, formation, travail temporaire, passation et exécution des marchés, management de la qualité, et conseil en appel d’offres. Nous collaborons avec diverses structures nationales et internationales ainsi que des bailleurs de fonds pour offrir des solutions de qualité.
Profil du poste :
Nous recherchons un(e) Consultant(e) en Inclusion Sociale et Genre avec une solide expérience en appui à la prise en compte du genre dans la planification locale et les politiques d’emploi.
Qualifications requises :
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- Diplôme : Maitrise en sciences sociales ou dans un domaine similaire.
- Expérience professionnelle : Minimum de 3 ans dans le domaine de l’inclusion sociale et genre, avec une expérience spécifique dans l’appui à la prise en compte du genre au niveau de la planification locale de politiques d’appui à l’emploi.
- Expérience additionnelle : Au moins 1 an d’expérience dans la planification et budgétisation sensible au genre.
Atouts supplémentaires :
- Expérience en animation de formation auprès des élus.
- Expérience de travail en Afrique de l’Ouest.
- Excellentes capacités rédactionnelles et de communication.
Dossiers de candidature :
Veuillez envoyer votre dossier de candidature comprenant un CV et une lettre de motivation à l’adresse suivante :
Email : [email protected]
Pourquoi rejoindre MD Holding ?
Chez MD Holding, nous valorisons l’innovation et l’excellence dans tous nos projets. En rejoignant notre équipe, vous aurez l’opportunité de travailler sur des projets stimulants, de développer vos compétences et de contribuer à des initiatives ayant un impact significatif sur le développement social et l’inclusion.
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